Az Amazon akár 30 000 fehérgalléros munkavállalót is elbocsáthat világszerte, ami a vállalat irodai dolgozóinak mintegy 10 %-át érinti. A lépés célja a költségek csökkentése és a pandémia utáni túlbővülés korrekciója. A döntés többek között a humánerőforrás, az eszköz- és szolgáltatás-fejlesztés, valamint az operatív részlegeket is érinti. A vállalat vezérigazgatója, Andy Jassy, az elmúlt években már elindította a hatékonyságnövelő programját, amely az automatizálás és a bürokrácia-csökkentés felé mozdítja el az Amazon működését.

A mostani leépítések ennek a stratégiai átalakulásnak az újabb lépését jelentik, miközben a vállalat a mesterséges intelligencia és a logisztikai optimalizálás irányába erősít. A bejelentésre a befektetők pozitívan reagáltak: az Amazon részvényei közel 1,3 %-kal emelkedtek. A lépés ugyanakkor komoly átrendeződést hozhat a technológiai munkaerőpiacon, hiszen több tízezer tapasztalt szakember kerülhet újra a piacra, miközben az Amazon belső struktúrája egyszerűbbé és költséghatékonyabbá válik.